
Найти работу в регионе можно, но подобрать место по специальности и с достойной зарплатой становится сложнее. В таких условиях, по словам директора Республиканского центра занятости населения (РЦЗН) Натальи Канюки, существенную поддержку оказывают специалисты Кадровых центров: они помогают подготовить сильное резюме - выделяют ключевые навыки и достижения, грамотно формулируют опыт и подчеркивают то, что важно для конкретной вакансии.
- Поиск работы сегодня начинается не с просмотра вакансий, а с вопросов о собственном призвании, необходимости переобучения и способах укрепить позиции на рынке. Поэтому Кадровые центры трансформируются в пространства для проектирования будущего профессионального маршрута, - отметила Наталья Канюка. - Если вы находитесь в поиске работы или только задумываетесь о смене деятельности, достаточно просто прийти в ближайшее территориальное отделение Кадрового центра. Специалисты помогут разобраться в ситуации и предложат оптимальное решение.
Сейчас, по данным РЦЗН, база актуальных вакансий превышает 12 тысяч предложений. Выраженная потребность в кадрах сохраняется в транспортной отрасли, образовании, обрабатывающем производстве и здравоохранении (на фото). В число самых востребованных профессий региона также вошли водитель автомобиля, учитель, электромонтер, врач и подсобный рабочий.